长沙县2015年面向全省公开选调157名在编教师简章

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　　长沙县2015年面向全省公开选调157名在编教师简章

　　“中部第一县”、雄居“全国百强县”前9位的长沙县热诚邀请优秀人才加盟。为加强教师队伍建设，经县人事编制工作领导小组同意，决定面向全省公开选调教师157名。现将有关事项公告如下：

　　一、选调原则及方法

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，采取考试(试教)、考察相结合的办法择优选调。

　　二、选调计划

　　公开选调职位数共计157个，具体科目及岗位如下：

　　(一)普通高中教师(20名)

　　三、选调范围

　　面向全省(不含长沙县)。

　　四、选调条件

　　(一)基本条件

　　1、具有良好的思想品德和职业道德，热爱教育事业，遵纪守法，身体健康;

　　2、近三年年度考核合格以上;

　　3、具备全额拨款事业编制，且入编途径符合人事管理相关政策。

　　(二)其他资格条件

　　1、学历及资质

　　(1)高中教师岗位。要求为在岗高中教师，大学本科及以上学历，所学专业与应聘学科相应(高中心理健康岗位专业可为教育学或心理学相关专业，高中实验员岗位专业须为生物专业)，普通话达二级乙等以上(报考语文、英语专业须二甲以上)，具有普通高中教师资格证。

　　(2)初中教师岗位。要求大学本科及以上学历，所学专业与应聘学科相应，普通话达二级乙等以上(报考语文、英语、音乐专业须二甲以上)，具有初中或普通高中教师资格证。

　　(3)小学教师岗位。要求大学本科及以上学历，所学专业与应聘学科相应(小学科学岗位专业可为物理、化学和生物等相关专业)，普通话达二级乙等以上(报考语文、英语、音乐专业须二甲以上)，具有小学或初中或普通高中教师资格证。

　　2、年龄

　　一般要求年龄在30周岁以下(即1985年1月1日以后出生);具备以下条件者，年龄可适当放宽：

　　(1)符合下列条件之一者年龄放宽到35周岁(即1980年1月1日以后出生)：①县级名师工作室领衔人;②近五年内被评为县(区)级优秀教师或模范教师;③近五年内经县(区)级教育行政部门评选认定的学科带头人或骨干教师;④近五年内县(区)级教育行政部门组织的课堂教学竞赛二等奖及以上获奖者;⑤具备全日制硕士研究生学历者。

　　(2)具备下列条件之一者年龄放宽到38周岁以下(即1977年1月1日以后出生)：①省特级教师或市(州)级名师工作室领衔人;②近五年内被评为市(州)级及以上优秀教师或模范教师;③近五年内经市(州)级教育行政部门评选认定的学科带头人或骨干教师;④近五年内市(州)教育行政部门组织的课堂教学竞赛二等奖及以上获奖者。

　　以上涉及奖励或荣誉仅限在普通高中或初中或小学对应阶段获得。

　　本次选调考试实行诚信报名，报名时考生须填写《个人诚信承诺书》，保证信息真实性，同时，资格审查贯穿本次选调考试各个环节，任意一个环节发现弄虚作假者或资格不符者，一律取消试教或录用资格。

　　五、选调程序

　　(一)发布公告

　　本次选调考试将在省市级报刊以及长沙星沙人才网、长沙县教育信息网等网站发布公告。

　　(二)现场报名(含资格审查)

　　采取现场报名方式进行，每名考生限报一个岗位。报名时间：2015年4月25日—4月26日。报名地点：长沙县教育局机关五楼会议室(地址：长沙县星沙街道天华北路159号)。

　　报名所需资料：

　　(1)报名表。考生从网站(长沙星沙人才网或长沙县教育信息网)自行下载《报名表》，按要求填好，并准备好本人近期免冠1寸照片2张。

　　(2)证件资料。考生需携带本人身份证、毕业证、学位证、职称证书、教师资格证、普通话等级证等相关证书及符合报名条件所需的资历业绩材料，以上资料均需原件和复印件。

　　注：以上材料按顺序整理，证书(批文)和业绩材料提供原件收复印件。

　　(三)试教

　　1、试教人员确定。资格审查合格人员进入试教环节，试教人员名单将长沙县教育信息网予以公示。参加试教人数与岗位计划数比例原则上不超过3:1，超过此比例的岗位，将由县教育局、县人社局、县编办进行合议，按不超过3：1的比例择优确定入围试教人员名单。

　　2、试教时限及内容。备课30分钟，试教时量10分钟，试教内容为长沙县现行各学段教材。

　　3、试教时间暂定5月9日，具体时间、地点以准考证为准。

　　(四)体检

　　1、体检参照国家人事部、卫生部的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检具体时间和地点另行通知，体检费用由个人承担。未按时参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。

　　2、出现体检不合格或者弃权，则从报考同一岗位人员中按试教成绩从高分到低分依次递补(同一岗位只递补1次)。

　　(五)考察(含资格终审)

　　1、体检结束后，由县教育局、县人社局、县编办组成考察组，对体检合格者采取走访调查、座谈、查阅档案资料(同时进行资格终审)等形式进行认真、扎实、全面的考察。

　　2、当考察出现不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，则从报考同一岗位人员中依试教成绩从高分到低分依次递补(同一岗位只递补1次)，经体检合格后进行考察。

　　3、若考察对象经考察后仍无合适人选，则该岗位可空缺。

　　(六)公示

　　全部程序完成后，拟选调人员名单在长沙星沙人才网和长沙县教育信息网予以公示(公示期为7天)。公示期满无异议的，按有关程序办理有关选调手续。

　　六、其他事项

　　1、本次公开选调不设开考比例，但试教成绩低于80分者不予录取。

　　2、拟录用的教师根据长沙县教育局确定的岗位，按照学段同一科目成绩从高到低自主选择。

　　3、本次选调录用教师全部列入长沙县全额拨款事业编制，实行编内聘用，与单位签订聘用合同，纳入人事代理制管理，享受长沙县在职在编教师同等待遇。

　　4、本次选调对象分配到校后，须视所在学校岗位设置情况确定受聘岗位。如有具备中学教师资格证且有中学专技职称人员报考小学教师岗位，录用后只能受聘到相应小学教师岗位，待遇按岗位设置有关政策执行。

　　七、报考咨询

　　咨询电话：0731-84011861 (县教育局政工人事科)

　　监督电话：0731-84011865 (县教育局执法监督科)

　　附件：《长沙县2015年公开选调在编优秀教师报名表》

　　长沙县教育局

　　2015年4月10日

长沙县2015年公开选调在编优秀教师报名表

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