2016湖南公务员考试职位选择指导

　　湖南公务员考试职位选择指导

　　湖南华图常识教研团队

　　湖南省公务员考试通常在每年的3月份发布公告，4月份进行笔试，中间的时间间隔近一个月，通过对比最近五年的招录人数发现，湖南省公务员考试招录人数均在5000人以上，2015年招录人数更是近五年新高，达7234人。如何在众多的招录职位中筛选出心仪的报考职位?那么，就请跟着小编一起来了解湖南公务员考试的职位选择技巧和方法吧。

　　仔细研读招考公告

　　招考公告是湖南公务员笔试的正式公文，内容包括招考计划、报考条件、报考办法、笔试、资格审查和体能测评、面试、成绩合成和排名、体检和考察、公示与录用、特别提示、招考考服务咨询电话、招考解释及附件。

　　对于职位选择需要重点关注招考计划、报考条件和附件《招考职位表》、《湖南省考试录用公务员专业指导目录》。

　　在研读招考公告的过程中，职位选择需要关注以下几个方面：

　　关注一：招考计划

　　公告中的招考计划部分会总体说明招考人数及分系统招考人数情况，主要分为省直机关(含省垂直管理单位)、市县乡党政群机关、法院系统、检察院系统及选调生的招录人数情况，通过招考计划可以总体了解招考人数的分布。

　　关注二：报考条件

　　在报考条件中主要关注的点有：

　　1、年龄条件：18周岁至35周岁，放宽至40周岁的条件是指全日制应届硕士和博士，以及定向招录的村(社区)党组织书记、村委会(社区)主任的职位，还有人民警察的年龄按照《关于调整公安机关和监狱及劳动教养管理机关录用人民警察招考年龄的通知》要求执行。

　　2、文化程度和工作能力：所获得的学历和学位证书须为国家承认，所学专业须列入《2015年湖南省考试录用公务员专业指导目录》才能报考。对于未列入目录的专业，省直职位由省直招录机关认定，市州及以下职位由招录机关提出意见，报市州公务员主管部门认定。

　　3、其他条件：主要根据自身情况关注选调生要求、基层工作经历认定、四项目人员年限要求和报考资格、村(社区)党组织书记和村委会(社区)主任的年限要求和报考资格、地域户籍要求。

　　关注三：学历匹配

　　招考公告中的附件《招考职位表》对于每个招考职位的最低学历要求都很明确，但不同职位的最低学历要求不同，根据以往公告情况，较为普遍的最低学历要求是本科，在报考职位时须关注学历匹配，使自身学历在最低学历要求的范围以内。另外，对于最低学历要求越高，能够报考的人数相对较少，职位的笔试竞争相对缓和。

　　关注四：专业匹配

　　《招考职位表》中每个职位都会有相关的专业要求，考生需根据自身所学专业对比《湖南省考试录用公务员专业指导目录》和《招考职位表》中报考职位对于专业的要求，通常情况下，自身专业列入指导目录的都可以找到目录下所匹配的报考职位。

　　关注五：性别匹配

　　在《招考职位表》中有些特殊岗位会有性别限定，考生在选择这类职位时需要明确其性别要求。

　　关注六：基层工作年限匹配

　　根据以往招考公告情况，大部分职位没有基层工作年限要求，这一点有利于应届毕业生进行报考。

　　对于部分职位要求有基层工作经验的，是指具有在县级及以下党政机关，各类企事业单位、村(社区)组织、其他经济组织、社会组织等工作以及自主创业的经历;以聘用、劳务派遣等方式在各级党政机关工作(不具有公务员身份)的经历;离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历。曾在军队团和相当于团以下单位工作过，可视为具有基层工作经历。全日制高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不能视为基层工作经历。

　　关注七：专业工作年限匹配

　　有部分职位因其职位专业性较强，会规定报考职位有一定的专业工作年限要求，考生需要根据自身工作经历进行职位匹配。

　　关注八：地域匹配

　　考生在进行职位选择时需要考虑招考职位的地域情况，相对而言，省会和交通便利的地级市的报考职位竞争较为激烈。同时，部分招考职位会有当地户籍要求，须在职位报考时稍加注意。

　　关注九：招录机关匹配

　　招录机关从性质上划分包括行政机关、审判机关、检察机关、行政系统参照管理事业单位、党群系统参照管理事业单位、参照管理的人民团体和群众团体等，从地域上划分包括省直机关、市直机关、县市区机关、乡镇办机关几类。考生在选择报考职位时，需要根据自身的工作经验或工作兴趣进行报考。

　　关注十：特殊要求匹配

　　在部分职位报考时，考生需要注意职位对于政治面貌、民族成分、身高或体能等方面的要求，避免因不符合要求延误报考合适职位的时机。

　　关注十一：职位竞争比

　　通常招考公告自发布之日起有一周的时间进行集中报名，每天会发布一次各职位报考人数信息，考生可以在前五天关注心仪职位的报考人数情况，尽量多备选两个符合报考条件的职位，在后两天综合对比相关职位的报考竞争比，可以选择竞争相对缓和的职位报考，笔试通过的概率也相应增加。

　　通过研究招考公告选择好最适合自己的职位后，就进入笔试备考的冲刺阶段，考生可以通过参加专业备考课程以提升笔试解题效率和准确率，如有问题，欢迎咨询华图教育!

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