2016-06-12 15:19:47 湖南事业单位考试网 //hn.huatu.com/sydw/ 文章来源:湖南事业单位招聘
湖南省委接待工作办公室
招聘2名财务人员
【招聘人数】
招聘2名财务人员
【招聘岗位、计划及要求】
省委接待办所属蓉园宾馆、九所宾馆财务岗位:计划各招聘1人,要求全日制本科及以上学历,会计学专业,有中级会计师及以上专业技术职称,年龄35岁以下(1981年7月1日以后出生),有3年以上会计工作经历。
【报名时间】
2016年6月20日—6月24日9:00-12:00,15:00-17:00(休息日除外)。
【报名方式】
采取现场报名和网上报名两种方式。
长沙市第一中学
招聘13名高中教师
长沙市第一中学面向社会公开招聘优秀高中教师13名。
【岗位计划】
【报名时间、地点、方式及要求】
1.报名时间:2016年6月14日—6月16日17时止。
2.报名地点:长沙市一中办公楼三楼会议室。
3.报名方式及要求:采取现场报名方式。 请在湖南省人力资源和社会保障厅网站表格下载中心下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘报名表》,同时请携带身份证、学历证、学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证、计算机等级证和县级及以上教育行政主管部门提供的任教(职)经历证明的原件及复印件,1寸近期彩色免冠照片2张。直接到长沙市一中办公楼三楼会议室307房现场报名。
中共长沙市委党校
公开选调教师4名
中共长沙市委党校面向机关事业单位在编在岗人员公开选调教师4名。
【选调范围及对象】
此次选调面向机关事业单位在编在岗人员,凡符合选调条件的人员均可报名。
【选调岗位、计划及要求】
1、岗位一:党史党建、政治学教师2名
要求:博士研究生毕业或者副教授且有硕士研究生学历学位;所学专业为中共党史、政治学理论、科学社会主义与国际共产主义运动、马克思主义中国化研究、马克思主义基本原理、马克思主义哲学、社会学;年龄在40岁以下;以独立作者或第一作者身份在省级核心期刊发表专业论文3篇及以上或者获得省级教学比赛二等奖及以上。
2、岗位二:经济学教师1名
要求:博士研究生毕业;所学专业为区域经济学、产业经济学、西方经济学;年龄在40岁以下(具有副教授职称,年龄可以放宽至45岁;具有副教授职称且主持完成国家级课题者,年龄可以放宽至48岁);以独立作者或第一作者身份在CSSCI刊物发表论文3篇及以上或者主持完成省级重点及以上课题1项。
3、岗位三:体育教师1名
要求:最低学历要求:全国普通高等学校计划内统招全日制本科毕业、学士学位;专业为体育教育(篮球方向)、运动训练(篮球方向)、社会体育指导与管理(篮球方向);年龄在30岁以下。
【报名时间、地点、方式及要求】
1、报名时间:2016年6月15日—2016年6月30日上午8:00-12:00,下午14:30-17:30(法定节假日除外)。
2、报名地点:湖南省长沙市天心区正塘坡路56号,中共长沙市委党校组织人事处(办公楼408室)。
3、报名方式及要求:采取现场报名或邮寄资料后电话确认报名的方式。
【聘用及待遇】
公示无异议后,办理调动手续。签订聘用合同,享受本校(院)同类人员同等待遇。
咨询电话:0731-82771802(校组织人事处)
长沙市开福区科技局
公开招聘1名工作人员
【招聘人数】
公开招聘1名知识产权维权援助人员(人员定性为临聘人员)
【报名时间】
即日起至2015年6月30日下午5:00止(工作日9:00-12:00及13:00-17:00)。
【报名地点】
开福区政府大楼一办327办公室
【福利待遇】
1.聘用人员不列入机关事业单位编制,按照《中华人民共和国劳动合同法》及《长沙市开福区临聘人员管理办法》的规定进行管理。采取劳务派遣的方式与人力资源公司签订劳动合同,派遣至长沙市开福区科技局工作。
2.聘用人员工资待遇为2400元/月,另有基础奖400元/月,并按规定购买相关保险。年终考核优秀可享受聘用人员目标管理考核奖。
3.聘用人员试用期为2个月,试用期满不合格的,取消聘用资格。
4.不提供食宿、交通等生活条件。
长沙县经济和信息化局
招聘工作人员2名
因工作需要,我局拟向社会公开招聘信息宣传工作人员1名、办公室文秘工作人员1名(实行劳务派遣合同制)。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
公开、公平、竞争、平等、择优
二、招聘条件:
(一)基本条件
1、遵纪守法,品德端正,个人信用记录良好,无违法、违纪行为;
2、身体健康,具有正常履行职责的身体条件;能服从岗位统一安排并能迅速到岗,有较强的事业心和责任感。
(二)专业岗位条件
三、招聘程序
1、报名时间:2016年5月30日至6月20日
2、报名方式:采用现场报名和网络报名两种方式,现场报名地点:长沙县星沙街道望仙东路598号市民服务中心商务写字楼13楼1329室,网络报名地址:304784418@qq.com
3、报名程序及资格审查:报名时如实填写报名登记表(附后),提交近期免冠寸照、身份证、相关证书以及能证明相关工作经历、工作能力和工作业绩的原始材料复印件(现场报名提交)或扫描件(网络报名提交),并确保提交信息资料的真实有效。
4、笔试、面试和考察:资格审查结束后,通过资格审查的人员进入笔试和面试,采取面谈并当场提交一篇论文,具体时间、地点另行通知。根据综合成绩,按1:2的比例进行考察。
5、体检:根据综合成绩和考察结果,从高到低按照招聘计划数1:1的比例确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,费用自理。
6、办理相关人事手续:经公示无异议后办理相关劳务派遣手续,试用期三个月,试用期满经考核合格的正式聘用,确实难以胜任工作的,予以解聘。
四、相关待遇
聘用人员参照《长沙县编外聘用制人员管理办法(试行)》执行,具体待遇按照长沙县人社局关于编外聘用制人员工资、保险等相关文件规定执行。宣传信息采用情况根据我局有关规定进行执行。
五、组织实施
招聘工作具体由长沙县经济和信息化局办公室组织实施并负责解释。咨询电话:84012549、84010876。
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