2017年长沙火车南站地区综合管理大队招聘20名协警方案

　　按照省市将火车南站打造成城市管理亮点，全国高铁标杆的要求，为充实和加强长沙火车南站地区管理工作力量，经区委、政府同意，决定由长沙火车南站地区综合管理办公室(以下简称“综管办”)面向社会公开招聘协警20人。根据相关规定和要求，制定本方案。

　　一、招聘人数

　　计划招聘协警20名(男性)。

　　二、招聘基本条件

　　1、热爱祖国、拥护中国共产党的领导、遵纪守法、品行良好、热心于社会服务。

　　2、男性，身高在1.68米以上(含1.68米);具有高中毕业及以上文化程度;年龄在18至35周岁之间。

　　3、从事站区管理工作人员、退伍军人、公安院校毕业生等，同等条件下可优先。

　　4、身体健康，体能较好，无传染性疾病或妨碍正常工作的疾病等，能胜任协警工作;

　　5、无违法犯罪记录。

　　三、招聘程序

　　报名方式：现场报名。

　　报名地点：长沙火车南站地区综合管理办公室404办公室(长沙黎托综合客运枢纽东南角四楼)。联系电话：0731-85882108、0731-82668118。

　　报名时间：2017年10月24日至2017年11月24日，上午8：30—12：00，下午1：30—5：30。

　　报名须提供资料：

　　(一)、本人有效身份证、毕业证、退伍证等相关证件原件和复印件(报名时，原件查阅后退还，留存复印件)，近期1寸免冠彩色证件照片1张，报名人员须对本人提供材料的真实性负法律责任，如发现弄虚作假行为，立即取消报考资格。报名现场面审，经资格审查合格者准予进入下一环节。

　　(二)、面试。根据报名初审情况，确定面试人员名单，有大队负责牵头组织面试工作。

　　(三)、体能测试。根据面试情况进行体能测试，测试内容为100米、1000米，综合成绩从高分到低分确定。

　　四、培训及录用

　　根据面试成绩、体检结果择优确定拟录用人员，对拟录用人员进行岗前培训及考核，经考核合格后统一安排上岗。对于考核不合格人员，不予录用。

　　五、人员管理及待遇

　　1、被录用人员，试用期一个月，试用合格者，由综管办和用人单位统一管理，实行劳动合同制，新聘用人员与综合办签订劳动合同，并报区劳动人事和社会局备案。

　　2、工资福利待遇。每月工资构成为：基本工资2000元，购买五险(个人部分由单位代缴，在工资中扣除)+月度绩效奖500元+月加班奖励。试用期一个月，工资2000元。

　　3、单位不提供住宿，包工作餐，提供工作制服。

　　4、单位每年为每位队员安排一次全身体检。

　　长沙火车南站地区综合管理办公室

　　2017年10月22日

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