2018-03-19 09:51:00 湖南卫生人才网 //hn.huatu.com/yiliao/ 文章来源:株洲市中心医院
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招聘公告:2018湖南株洲市中心医院招聘护理毕业生50人公告
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公告来源:株洲医疗卫生招聘网
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招聘人数:人
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报名时间:
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考试时间:
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株洲华图咨询电话:0731-22427800
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一、招聘岗位及条件
二、报名时间、地点、方式及要求
1、报名时间:2018年3月28日~30日 ,上午8∶30~11∶30,下午14∶30~16∶30。
2、报名地点:株洲市中心医院人事教育科。
3、报名方式:报名采取现场报名方式。
4、报名要求:应聘人员如实填写《株洲市中心医院招聘护理毕业生报名表》(附表),并携带本人正式有效身份证、毕业生推荐表等相关资料的原件、复印件各一份,近期免冠同底一寸彩色照片3张到市中心医院人事教育科报名。应聘人员提供的资料信息必须真实有效,否则在任何环节均可取消其考试成绩和招聘资格。
年龄计算截止至2017年12月31日(例:≤25周岁即为1992年12月31日之后出生)。
三、考试
本次招聘考试采取笔试、面试和业务技能考核的方式进行,按百分制计算总成绩,分值比例为4∶3∶3,考试考核时间和地点另行通知。
1、笔试。笔试内容为岗位所需基础知识及专业知识,满分为100分。
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笔试结束后,将笔试成绩从高分到低分进行排列,并按1∶2的比例确定面试及业务技能考核人选(最后一个入选分数出现同分时,则同分者全部进入面试及业务技能考核),笔试结果在我院官网进行公示。
2、面试。面试主要考核应聘人员的思想政治品德、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表、团队精神等。满分为100分,去掉一个最高分及一个最低分后,取平均分作为该应聘人员的面试分数(采取四舍五入并保留两位小数)。结果在我院官网进行公示。
3、业务技能考核。业务技能考核主要考核与报考岗位有关的业务技能操作能力。满分为100分,取考核组评委的平均分作为该应聘人员的业务技能考核分数(采取四舍五入并保留两位小数)。结果在我院官网进行公示。
4、成绩合成
全部考试环节结束后,笔试、面试、业务技能考核成绩按比例计算总成绩(采取百分制,四舍五入后保留两位小数),结果在我院官网进行公示。
四、体检
1、根据招聘方案规定的拟聘人数,按应聘人员的总成绩从高分到低分等额确定人选组织体检。体检标准参照国家公务员录用体检通用标准执行。
2、体检不符合要求的应聘人员,不予聘用。我院可根据空缺名额,依次等额递补。
五、聘用
本次招聘人员均系合同制员工。
录取人员须在2018年7月31日前携全日制普通高校正式毕业证,来我院签订试用合同,试用期满合格的(试用期为6个月),予以签订正式聘用合同,不合格的,取消聘用。凡因个人原因未按时签订合同的,视为自行放弃,我院可根据空缺名额,依次等额递补。
六、纪律监督
招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反招聘纪律的情形,按有关规定追究责任。
考生在任何环节出现违纪违规等情况,则当即取消考试资格。
七、招聘咨询及监督电话
市中心医院人教科:28561077(咨询)
市中心医院监察室:28561076(监督)
本次招聘政策由株洲市中心医院负责解释。
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