2019-07-02 09:13:13 湖南卫生人才网 //hn.huatu.com/yiliao/ 文章来源:株洲市人力资源和社会保障局
湖南卫生人才网同步株洲市人力资源和社会保障局招聘信息:2019年湖南株洲攸县卫生健康局招聘准考证打印入口(7月2日起),报名时间:已结束,请考生多加关注。更多关于株洲攸县卫生健康局招聘,准考证打印入口,株洲医疗卫生招聘考试的内容,请关注(湖南卫生机构考试频道网/湖南人事考试网)!
招聘公告:2019年湖南株洲攸县卫生健康局招聘准考证打印入口(7月2日起)
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公告来源:株洲医疗卫生招聘网
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招聘人数:人
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报名时间:已结束
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考试时间:
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株洲华图咨询电话:0731-22427800
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2019年湖南株洲攸县卫生健康局招聘准考证打印入口(7月2日起)
2019湖南株洲攸县卫生健康局招聘101人公告已发布,准考证打印时间:7月2日 9:00开始在报名网站自行打印准考证。准考证打印入口如下:
>>>点击进入:2019湖南株洲攸县卫生健康局招聘准考证打印入口
八、考试
本次招聘采取笔试、面试相结合的方式进行,其中面试包含结构化面试、技能操作考试、医学知识面试等方式。具体各岗位考试方式及内容详见附件一《岗位条件表》。
(一)笔试
1.人才引进岗位不进行统一的笔试考试。
2.面向社会公开招聘岗位均需进行笔试。
(1)笔试内容:护理专技人员岗位为基础护理知识和护理临床知识。其他岗位为医学基础知识和专业知识;(详见附件一的“笔试内容”)。
(2)笔试时间及地点见准考证。
(3)纪律要求和违纪处理。报考人员必须严格遵守考场纪律。对违纪违规行为按照中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
(二)面试
1.面试时间及地点另行公告,请关注攸县政府门户网站,不再电话通知。
2.人才引进岗位为医学知识面试;护理岗位面试为技能操作考试,其他岗位面试采用结构化面试的方式进行。每名考生面试时间为10分钟。
结构化面试主要测试应聘者综合分析能力、应变能力、沟通与协调能力、语言表达能力、逻辑思维能力、举止仪表、团队协作精神等。
3.人才引进岗位面试成绩设置合格分数线为80分,低于80分(不含80分)的不进入体检、考察环节。
(三)成绩合成和排名
1.人才引进岗位:
综合成绩=面试成绩
2.面向社会公开招聘岗位:
综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
3.笔试成绩、面试成绩、综合成绩均保留到小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理。综合成绩相同的,以笔试成绩高的排前。
4.对经批准降低开考比例,或实际参考人数未达到开考比例的岗位,综合成绩设置合格分数线,综合成绩低于60分(不含60分)的不进入体检、考察环节。
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