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2020岳阳屈原管理区人民法院选调公告

2020-04-24 15:47:12 湖南公务员考试网 //hn.huatu.com/ 文章来源：湖南岳阳市中级人民法院

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2020岳阳屈原管理区人民法院选调公告

　　因工作需要，湖南省岳阳市屈原管理区人民法院2020年面向全国公开选调1名工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、选调基本条件

　　(一)报考者应符合以下条件：

　　1.坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，有良好的政治素养和道德品行;

　　2.35周岁以下(1985年5月8日以后出生);

　　3.已进行公务员登记，具备公务员身份，且具有2年以上(含2年)工作经历(含试用期)，新提拔的应在现职岗位任满1年;

　　4.未受过党纪、政纪等纪律处分(含正在接受纪检、监察等有关部门审查尚未作出结论的);

　　5.除试用期外，公务员年度考核均为称职以上等次;

　　6.符合法律、法规有关回避的规定;

　　7.没有其它不宜调入情形。

　　(二)有下列情形之一的，不得参加此次公开选调：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

　　2.受处分期间或者未满影响期限的;

　　3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

　　4.所在单位不同意报考的;

　　5.尚在新录用公务员试用期或新提拔在现职岗位未任满一年的;

　　6.违规取得公务员身份或存在违规破格提拔、突击提拔等违反干部选拔任用政策尚未作出处理的。

　　7.法律法规及有关政策规定的其他情形。

　　二、选调计划及岗位其他具体要求

　　三、程序与方法

　　(一)发布公告

　　2020年5月份，将选调条件和名额、报名方式和时间等内容在屈原法院网、岳阳法院网、屈原电视台等网站以及官方微信公众号上予以公告。

　　(二)报名与资格审查

　　1.报名方式。

　　(1)现场报名：报名者需持报名材料(含毕业证、学位证、身份证等材料原件)到屈原管理区人民法院政治部报名，电话0730-5728060(柳：18807300977;杨：18773091755)。

　　(2)网上报名：报名者需将报名材料(含毕业证、学位证、身份证等材料)原件扫描件发至屈原管理区人民法院政治部邮箱，邮箱地址：1293616582@qq.com，邮件名称注明“公开选调+考生姓名”。

　　2.报名时间。2020年5月8 日至5月28日(限工作日上班时间)。

　　3.报名要求。报考人员报名时需填写《报名登记表》一份，交近期免冠同底彩色1寸照片4张(另附电子版)。报考人员填写信息必须真实、准确、完整、有效。凡报名资料填写虚假的，取消考试录用资格。

　　(三)笔试

　　招考人数与报考人数达到1：2比例方可开考;未达到开考比例的，将报告市中院视情况进行调整。笔试采取闭卷方式，以百分制计分。考生接通知后，凭有效身份证件、准考证到指定地点参加笔试。笔试时间另行通知。笔试内容为法律知识(50分)、文书写作(30分)和行政职业能力测试(20分)。

　　(四)面试

　　1.面试对象的确定。根据笔试成绩，从高分到低分按1：2的比例确定对象进入面试。末位笔试成绩相同的，一并进入面试。放弃面试者，按笔试成绩依次递补。

　　2.面试其他事宜。面试采用结构化面试的方法进行，面试顺序在面试前抽签决定。面试侧重考核应试者的应变能力、口头表达能力、仪表气质及与职位相关的分析和解决问题的能力。面试时间另行通知。

　　(五)体检

　　面试结束后，综合成绩按照笔试成绩占50%和面试成绩占50%合成(总成绩保留小数点后两位)。根据综合成绩由高分到低分的顺序，按1:1的比例等额确定体检对象，若总成绩相同的，笔试成绩高者入围。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行。不按规定要求参加体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。因体检不合格出现空缺，按综合成绩排名依次递补。

　　(六)考察

　　体检合格对象为考察对象。重点考察个人品德、工作能力和工作实绩。考察不合格，按综合成绩排名依次递补,并对递补人员进行体检和考察。

　　(七)公示

　　对经过考察后的拟录用人选，经屈原管理区人民法院党组研究后在屈原法院网、岳阳法院网网站上予以公示，公示期为7天。公示期间，如有异议，经查实不符合选调条件的，取消其选调资格，并依次递补，对递补人员进行体检和考察后公示。

　　(八)确定拟调人选和录用

　　公示期满，没有问题或者反映问题不影响调入的，按有关规定和程序办理选调手续。

　　四、纪律要求及有关事项

　　选调工作政策性强，涉及面广，要坚持公开、平等、竞争、择优原则，严格按照选调条件及选调程序开展工作：

　　(一)本次公开选调工作在上级法院、屈原区委组织部的指导下进行，由屈原管理区人民法院具体组织实施。

　　(二)提高工作透明度，自觉接受纪检、监察部门及社会各界的监督。工作人员应严格执行工作纪律，坚持公开、公平、公正的原则，凡违反纪律，徇私舞弊，失职渎职者，按有关规定严肃处理。

　　(三)对选调工作反映出来的问题，将及时调查处理，确保选调工作健康有序地进行。

　　(四)选调人员弄虚作假的，一经发现，取消其选调资格;选调对象如不服从工作安排，选调资格自行取消。