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2020邵阳新邵县招聘教师198人公告

2020-07-16 09:09:24 湖南教师招聘考试网 //hn.huatu.com/ 文章来源：新邵县人力资源和社会保障局

根据我县教师队伍现状和教育教学工作需要，依据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）等文件精神，经县委、县政府研究决定，今年面向社会公开招聘198名（其中职中1名）中小学教师。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开考试、择优聘用的方式进行。

2.为落实湘人社发〔2020〕21 号文件精神，此次招聘更多地面向高校毕业生提供招聘岗位。“高校毕业生”包括应届高校毕业生和择业期内（2018、2019年毕业生）未落实工作单位的高校毕业生。部分岗位限定高校毕业生的最低录取人数，即在高校毕业生报考人数充足的情况下（达到最低开考比例），同一职位高校毕业生面试、体检入围人数均达到或高于该职位高校毕业生聘用计划数要求时，从高分到低分依次确定面试和体检入围名单；在高校毕业生面试、体检入围人数低于高校毕业生聘用计划数要求时，应优先保证高校毕业生面试、体检入围人数达到最低聘用计划数要求；高校毕业生报名人数不足的情况下，按实核减高校毕业生最低招聘要求计划。

3.小学语文教师分A、B二个区域报考，小学数学教师分C、D二个区域报考，分区域按招聘计划数从高分到低分择优聘用；其他职位分学段分科目全县统一报考，按考生报考岗位的计划数分学段分科目从高分到低分择优聘用。

小学语文教师A、B二个区域设置为：

A区域：陈家坊镇、潭府乡、太芝庙镇、潭溪镇、寸石镇、坪上镇、迎光乡

B区域：大新镇、龙溪铺镇、巨口铺镇、小塘镇

小学数学教师C、D二个区域设置为：

C区域：陈家坊镇、潭府乡、太芝庙镇、潭溪镇、寸石镇、坪上镇、大新镇、小塘镇

D区域：龙溪铺镇、迎光乡、巨口铺镇

二、报考条件

1.遵纪守法，身体健康，热爱教育工作。

2.符合所报岗位的资格条件（具体见招聘计划与职位条件表）。

3.教师资格证：具体见招聘计划与岗位条件表。因新冠肺炎疫情影响，2020届高校毕业生，以及2018届、2019届尚未落实工作的高校毕业生可“先上岗，再考证”。因新冠肺炎疫情影响，资格认定工作推迟，已参加教师资格考试的往届毕业生在报名时提供由教育部考试中心统一领发的相应教师资格种类的《中小学教师资格考试合格证明》（申请人网上自行打印下载），可视同具有相应学科教师资格证书，允许报名参加教师招聘。凡未取得教师资格证者录用后，需在一年的试用期内(即2021年12月31日前）取得相应教师资格证，否则依法解除聘用合同。

4.2020年高校应届毕业生尚未取得毕业证，提供所在学校盖章的就业推荐表或学籍在线验证报告。若通过本次招聘考试取得聘用资格的，毕业证在2020年12月31日前未取得的，解除聘用合同。

5.本县内在编教师和合同期内特岗教师不予报考。

6.报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招考职位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由用人单位提出意见，报县教育局和县人社局认定。

三、招聘程序

1.发布公告：在新邵县政府网站（http://www.xinshao.gov.cn/）、县人社局和县教育局网站及相关媒体上发布公告。

2.报名和资格审查：符合报考资格条件者，本人持正式有效身份证、毕业证（2020年毕业生执学校就业部门盖章的就业推荐表）、自行在网上打印的“教育部学历证书电子注册备案表”、教师资格证、职位条件要求的其他证书原件和复印件及报考费（100元）于2020年7月24日-26日（上午8:00-12:00，下午3:00-6:00）到新邵县人社局大坪办公区一楼现场照相报名（不接受委托他人报名）。报考人数与招聘岗位计划数必须达到3:1的比例方可开考；个别特殊岗位需开考的，需批准后相应调整开考比例，并予以公示；达不到开考比例的岗位而相应核减的招聘计划平均调整到小学语文岗位（若为单数，则A区域多调整1名）。调整后的小学语文岗位也必须达到3:1的开考比例，并予以公示。

3.资格审查初审合格的报考者凭正式有效身份证于2020年8月3日-4日到新邵县人社局大坪办公区一楼领取准考证（上午8:00—12:00，下午3:00—6:00）。

笔试时间：2020年8月5日上午8:30-11:30

笔试地点：具体地点见准考证。

4.考试

（1）笔试：普通高中教师、初中教师（美术教师、体育教师除外）各岗位考相关岗位的专业知识（高考要求）；初中美术教师、体育教师，乡镇小学语文教师、音乐教师、体育教师、美术教师及职中信息技术教师考语文专业知识和写作（高考要求）；乡镇小学数学教师考数学专业知识（高考要求）；小学英语教师考英语专业知识（高考要求）。高中学段、初中学段、小学学段的同一科目为同一试卷。总分为100分，非音乐、体育、美术科目。笔试成绩占综合成绩的60%，音乐、体育、美术科目笔记成绩占50%。经批准降低开考比例开考的岗位，或实际参考人数未达到开考比例的，笔试成绩须达到60分及以上或达到本次考试同学段参考人员的平均分数方可进入面试程序。

（2）面试：面试时间、地点另行通知。

按笔试成绩从高分到低分按2:1的比例确定面试人员，如最后一名面试入围人员笔试成绩相同的则一并进入面试。入围对象中因有放弃等原因造成的缺额，可递补一次。面试内容为报考科目相应学段内容。报考体育、音乐、美术岗位者增加专业测试项目，专业测试时间为8分钟，专业测试项目分数占面试分数的20%。实际参加面试人数与招聘计划数为1:1的岗位，其面试成绩必须达到70分及以上方可进入体检程序。

面试内容在备课前由考生抽签确定。面试前先抽面试顺序签，面试前45分钟抽面试内容签，备课时间45分钟，上课时间为8分钟（不含专业测试时间）。

面试总分100分。非音乐、体育、美术科目面试成绩占综合成绩的40%；音乐、体育、美术科目面试成绩占综合成绩的50%。凡面试成绩在60分以下者为不合格。

综合成绩（非音乐、美术、体育科目）=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

综合成绩（音乐、体育、美术科目）=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

5.体检

（1）根据综合成绩从高分到低分按计划招聘人数等额确定体检对象（综合成绩相同的，笔试成绩高的优先；笔试成绩相同的，学历高的优先，学历相同的，年龄大的优先），入围对象因放弃等原因造成的缺额可递补一次。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早博（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复查。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当日17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向县人社部门提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。复检不合格者不予聘用，缺额不予递补。

（2）体检时间另行通知。

6.考察

（1）体检合格者为考察对象，考察时间另行通知。按照《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）执行，重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。

（2）考核不合格者不予聘用，缺额不予递补。

7.公示

考察合格人员在新邵县政府网站、县人社局和县教育局网站上公示，接受社会各界监督，公示时间为7个工作日。公示期间如被实名举报者，经查证属实，取消聘用资格，缺额不予递补。

经体检，考核合格并通过公示的拟聘用人员，失信放弃聘用的，五年内不准参加我县教师招聘考试。

8.聘用

公示期内无异议或被举报经查实后无异议者，按所报岗位（小学语文、小学数学分区域，其他职位分学段分科目）以综合成绩从高分到低分依次自主选择聘用学校（综合成绩相同的，笔试成绩高的优先；笔试成绩相同的，学历高的优先，学历相同的，年龄大的优先）。按规定程序办理相关聘用手续，签订聘用合同，聘用人员试用期按有关政策规定执行，试用期满经考察不能胜任本职工作者，予以解除聘用合同，缺额不予递补。

四、其他事项

1.疫情期间，报考考生须遵从防疫考务要求。

2.既参加本次招聘教师考试且获得聘用资格，同时又参加我县本年度特岗教师招聘考试且获得录用资格者，必须先书面承诺放弃本年度特岗教师录用，才能参加本次教师招聘聘用。

3.聘用人员在本县教育系统服务期限不得低于5年。

4.笔试、面试、体检、考察、选聘学校等各阶段时间安排均在新邵县政府网站、县人社局和县教育局网站上公布，各阶段不再对考生进行单个通知，凡不按时参加者，视为自动放弃。

5.相关优惠政策

对表现优秀的符合享受本县人才补贴的人员，经用人单位和主管部门推荐，经批准后可享受相关人才补贴，直到在本县参加工作满5年为止。按我县引进人才待遇对待的人员，在本县工作初期暂无住所的，由用人单位安排周转房。

6.特别提示

本次考试不指定考试辅导用书，新邵县教育局、新邵县人社局不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

7.咨询电话: 0739-3607401（人社部门）

0739-3681035（教育部门）

监督电话：0739-3608760（驻组织系统纪检组）