事业单位职测：那些屡考不爽的成语，你会了吗？

　　事业单位职业能力倾向测验：那些屡考不爽的成语，你会了吗?

　　在言语表达的备考中，题干语境分析和选项词语辨析一直是测查的两大能力要素。所以，能够对词语有较好的把握，言语表达基本就成功了一半。而历年的考查当中，总有一些成语是“老常客”，如果把握住这部分屡考不爽的成语，尽量把这部分可以拿得稳的分数拿住，就能更好的为职测助力。

　　下面，我们就来看看在近五年的考查当中，出现频率较高的8个成语。当然，各位考生在备考中要注意，对成语的把握，特别是词义相近的成语，要以其侧重义为主。侧重义也相近的情况下再考虑程度轻重、适用范围、情感色彩等方面。

　　第一组 【一劳永逸 一蹴而就 轻而易举 唾手可得】

　　一劳永逸：辛苦一次，把事情办好，以后就可以不再费力了;侧重效果长期有效。

　　一蹴而就：蹴：踏;就：成功。踏一步就成功;侧重短时间内就成功。

　　轻而易举：事情容易做，毫不费力;侧重做成某事很容易。

　　唾手可得：唾手：往手上吐唾沫。动手就可以取得;侧重获得某事很容易。

　　【例1】农民工就业难题的破解是一个长期过程，不可能________，需要政府、企业、社会组织以及农民工自己协同作战。

　　填入画横线部分最恰当的一项是：

　　A.轻而易举 B.易如反掌 C.一蹴而就 D.唾手可得

　　【答案】C。解析：由“农民工就业难题的破解是一个长期过程”可知，此处所填词语之义应与“一个长期过程”相对应，表示“短时间内、短期”。A、B、D三项均强调事情容易办到，“一蹴而就”侧重短时间内就成功，与题意相符。故本题选C。

　　第二组 【同日而语 等量齐观 相提并论 一视同仁】

　　同日而语：“同日”同时，侧重把不同时间的同一事情放在同一时间来谈论;同日而语只适用于否定语境。

　　等量齐观：“等”同等，“齐”一样;“等量齐观”指对有差别的事物同等看待，只能用于事物。

　　相提并论：侧重把不同的人或事物不加区别地混在一起来谈论或者看待。

　　一视同仁：“一视”一样看待，“仁”仁爱。本指对百姓一样看待，同施仁爱之心。后多表示对人同样看待，不分厚薄;一般用于人或团队。

　　【例2】社会性的焦虑特属于某些社会或时代，它是一种_________的心神不安和精神不定，是一种弥漫于社会不同阶层的焦虑。它不会轻易消退，不容易通过心理的调适而化解，人们所焦虑的对象或有不同，但在其性质和内容上又存在着一些共性。就如贫困者或忧虑自己生存缺乏保障，而富有者也可能忧虑自己财产缺乏保障。两者虽然不可________，而忧虑则同。

　　填入画横线部分最恰当的一项是：

　　A.特有 混为一谈 B.广泛 等量齐观

　　C.普遍 相提并论 D.固有 同日而语

　　【答案】B。解析：第一空，与后句的“弥漫于社会不同阶层”相对应，此处强调的是焦虑的“广泛”或“普遍”，排除A、D。第二空，“等量齐观”侧重于不管事物间的差异，同等看待;“相提并论”侧重于把不同的或相差悬殊的人或事物混在一起来谈论。句子强调的是两者虽然不可同等看待，而忧虑是一样的，“等量齐观”填入更恰当。故本题选B。

　　通过对这两组成语的辨析，相信大家对这8个常见词汇有更深的印象。大家后续在备考当中遇到不熟悉的成语、词语都可以用这样分组对比记忆的方式，着重关注对词语含义侧重的识记，多重复记忆，并辅以试题明确用法，把这部分可以拿住的分数拿稳。

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