三、内设机构

　　根据上述职责，市教育局设置11个职能科(室)：

　　(一)办公室[2]

　　综合协调局机关重要政务、事务;

　　负责局机关干部职工劳动工资、生活福利等有关工作。

　　负责全局性会议的组织安排。

　　负责全局性综合文字工作及重要文件起草和发文审校。

　　负责文秘、档案、保密、信访、提案建议的办理、机关财务、资产管理等工作。

　　负责教育报刊的新闻宣传及发行等工作。

　　负责机关车辆管理、后勤服务、计划生育、治安保卫及社区管理等工作。

　　协调局直属单位的安全保卫、计划生育等工作。

　　负责机关离退休人员的管理服务工作。

　　(二)组织人事科

　　统筹规划并指导学校教师和教育行政干部队伍建设工作。

　　负责机关和局属事业单位的人员编制、考核、奖惩、劳动工资福利等有关工作。

　　指导县(市)区教育人事、分配制度改革。

　　负责教育系统教职工的录用、调配工作。

　　按管理权限，管理机关和局直属单位人事档案。

　　组织实施教师资格证书制度和教师聘任工作。

　　会同有关部门承办本系统教职工专业技术职务评聘工作，负责特级教师推荐评选工作。

　　负责中学教师系列高级专业技术职务的评审。

　　负责局属单位的领导班子和党组织建设，考察、推荐和调配局直属单位的领导干部。

　　负责全市教育援藏、支教和公费出国(境)留学人员资格审核和呈报工作。

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