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2022年湘西吉首经济开发区招聘劳务派遣人员10人公告

2022-01-10 15:47:15 湖南事业单位考试网 //hn.huatu.com/sydw/ 文章来源：吉首市人民政府

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　　根据吉首经济开发区工作需要，经批准同意，现委托湘西自治州红海人力资源有限公司面向社会公开招聘10名劳务派遣人员到吉首经济开发区工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划和岗位

　　本次计划招聘工作人员10名，具体详见《红海公司招聘吉首经济开发区工作人员岗位计划表》(附件1)。

　　二、报名条件

　　(一)基本条件：

　　1.拥护中国共产党领导，遵纪守法，无违法违纪和不良记录;

　　2.具有良好的品格和职业道德，作风正派，清正廉洁，奉献精神强;

　　3.身体健康，具有正常履职的身体条件，无传染性疾病，体貌端正，无口吃、色盲、纹身，无心脏病、高血压、精神病、心理疾病及其他不适宜工作的疾病;

　　4.年龄35周岁以下(1986年1月10日以后出生);

　　5.具备与岗位相适应的其他资格条件。

　　(二)有下列情形之一者，不得报考：

　　1.有违法犯罪记录或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2.有较严重的个人不良信用记录的;

　　3.本人有吸毒史的;

　　4.本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或其他危害国家、社会公共安全活动的;

　　5.法律、法规及有关政策规定的其他情形;

　　6.其他不适宜从事工作人员工作的。

　　三、招聘程序

　　(一)报名时间：2022年1月10日--2022年1月 19日，每天上午9:00—下午17:00。

　　(二)报名地点：湘西自治州红海人力资源有限公司办公室(湘西高新区金融中心B栋23楼2301室)，联系电话：0743-8715152、王先生15387436263(微信同号)。

　　(三)报名方式及要求：本次报名方式为现场报名。应聘人员需要持本人身份证、户口簿、毕业证等相关原件报名，同时提交上述证件复印件、教育部学历证书电子注册备案表、个人征信报告各2份，交近期1寸免冠彩色照片6张。现场报名时，交所有报名资料。招录计划与报名人数的比例一般不低于1：3;未达到最低开考比例的岗位，由红海公司招聘小组研究决定是否降低开考比例或核减招聘名额。

　　四、招聘考试

　　(一)资格审查。对报名人员进行资格审查，不符合条件的取消考试资格，资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节发现考生存在资格不符的，均取消考生考试资格。

　　(二)考试。采取“笔试+面试”方式进行。根据笔试成绩从高分到低分，按照招聘计划1:3的比例进入面试环节。综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。本次考试不指定复习用书。领取准考证时间、考试时间、地点另行通知。

　　(三)体检。根据综合成绩从高分到低分等额确定体检对象。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检含涉毒尿检项目。体检费用自理。

　　(四)考察。体检合格的，列为考察对象。根据岗位要求，核实资格条件、政治素质等情况。有体检、考察不合格或放弃聘用资格者，可按综合成绩从高分到低分依次进行递补。

　　(五)公示。对拟聘用人员名单在吉首市人民政府网站进行公示，公示期为3个工作日。

　　(六)聘用。公示无异议的人员，与红海公司签订劳务派遣劳动合同，派遣到相应岗位试用。试用期2个月。试用期满，经考核合格的，转为正式派遣人员继续工作;考核不合格的，由红海公司召回。

　　五、薪酬待遇

　　1.年收入约8万元左右，根据个人绩效考核情况上下浮动;

　　2.有相关职业技能证书者，可一事一议;

　　3.享受公休假、“五险一金”等福利待遇。

　　六、其他事宜