2022-10-18 13:04:42 湖南公务员考试网 //hn.huatu.com/ 文章来源：中南大学就业信息网
2023年上海市徐汇区储备人才暨定向选调生招聘公告
一、储备人才招聘
(一)招聘对象
1、2023年7月底前毕业的全日制大学应届硕士(博士)研究生(上海户籍生源及部分重点高校可放宽至本科)。
(其他高校范围参照2023年本市专项选调生招录公告)
2、学历学位经国家教育部认证，在QS、U.S.NEWS、ARWU、THE世界大学排名最新榜单前100名的国(境)外高校优秀海外留学归国应届毕业生(毕业时间范围一般为2022年7月1日—2023年6月30日)。若国内本科毕业后赴海外留学的，本科学历毕业高校应符合上述国内高校名单。海外留学归国应届毕业生仅限报名储备人才。
(二)应聘条件
1、拥护党的路线方针政策，思想政治素质好，品学兼优;
2、具有中华人民共和国国籍;
3、年龄条件：本科生一般不超过24周岁(1998年7月1日<含>以后出生)，硕士研究生一般不超过27周岁(1995年7月1日<含>以后出生)，博士研究生一般不超过30周岁(1992年7月1日<含>以后出生);具有参军入伍经历的，年龄可相应放宽2年;
4、学习成绩优良;
5、有志于从事党政管理工作，事业心和责任感强;
6、良好的身体素质和心理素质。
(三)储备形式
徐汇区储备人才招聘免笔试。储备人才储备期为三年，储备期内须服从组织统一安排，徐汇区会根据工作需要、培养计划及个人特点进行岗位安排及多岗位交流锻炼，帮助储备人才在本区重要岗位、重大工程、重点项目等基层一线岗位上尽快熟悉区情、掌握工作方法、提升工作能力。
储备期内，鼓励报考本区公务员或事业单位，择优录用。
(四)薪资待遇
薪资水平：博士研究生年薪为21万元;硕士研究生年薪为19万元;本科毕业生年薪为17万元(以上含住房补贴、饭贴及本人缴纳的社保及税费)。
住房保障：符合条件的协助办理入住公租房。
其他待遇：符合本市落户或居住证政策的，协助办理相关手续。储备期内享受各类专业培训、体检等福利。
(五)储备管理
与上海徐汇城市建设投资(集团)有限公司签订为期三年的劳动合同。合同三年期满后，根据择优和双向选择原则，可推荐到区属国有企业工作。
二、选调生招录
(一)招录条件
徐汇区采取储备人才与定向选调生相结合模式。报考我区定向选调生除须满足储备人才招聘条件外，还需符合下述规定条件之一：
1.中共党员(含预备党员);
2.在选调高校就读期间，担任团委或党、团支部书记、副书记，校院系学生会主席、副主席、部长、副部长，班长、副班长，以及校社团负责人一年以上;
3.在选调高校就读期间，获得优秀或三好学生，优秀学生干部，优秀毕业生，优秀团干部或优秀团员等荣誉称号;
4.在选调高校就读期间，获得国家奖学金，省部级奖学金，校级二等及以上奖学金。
(二)招录管理
经笔试、面试、体检、考察、公示等相关录用程序并合格后，由徐汇区统一办理录用手续。正式录用后，根据本市当年选调生培养政策统一安排实践锻炼。
报名方式
手机端(扫码报名)：
电脑端(链接报名)：
http://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/2210121539
截止时间
选调生：即日起至2022年10月25日
储备人才：即日起至2022年12月31日
联系方式
021-64478018 郭老师
021-64879842 李老师
原文标题：中南大学就业信息网
文章来源：http://career.csu.edu.cn/news/view/aid/194406/tag/jcxm
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