为推进教育跨越发展，实现教育强区，经石峰区人事领导小组研究，拟向社会公开招聘中小学教师50名。

　　一、招聘职位及职数

　　公开招聘小学教师37名，其中语文16名、数学15名、体育6名;公开招聘中学教师13名，其中语文3名、物理4名、地理1名、化学1名、英语3名、政治1名。

　　二、招聘对象及条件

　　1.拥护党的领导，热爱教育事业，品行良好，服从分配，五官端正，身体健康，年龄在30岁以下(1980年10月1日以后出生)且具备相应教师资格的应、往届毕业生和在职教师(在职的省、市、区级学科带头人年龄可放宽至1972年10月1日以后出生)。

　　2.小学教师具有全日制大学专科及以上学历，中学教师具有全日制师范类大学本科及以上学历，计算机应用水平和普通话水平须达到任教学科的相应等级(语文学科普通话水平须达到二甲及以上，其他学科二乙及以上)，中学教师报考学科须与所学专业一致。

　　三、招聘办法及程序

　　(一)报名与资格审查

　　1.报名时间：2010年10月27日-28日(周三、周四)

　　8﹕00至12﹕00、14：30至17：30

　　2.报名地点：石峰区教研中心(石峰区杉木塘李家冲社区内，杉木塘公交站下)

　　3.报名要求：报名时须持本人自荐材料、身份证、学历证、教师资格证、普通话水平等级证、计算机水平等级证、相关荣誉证等原件及复印件，一寸同底免冠彩色近照2张(用于报名登记表及准考证)，网上下载打印并由本人填写好《株洲市石峰区教师招聘报名登记表》(登记表见附件)，应聘者一人仅限报一个职位，只接受本人报名。本次招录所有相关信息均在石峰区教育信息网上发布，不再另行通知。

　　4.资格审查：区教育局根据应聘者提供的相关证件和资料对应聘人员进行资格审查，审查合格者当场发放准考证。

　　(二)考试

　　本次招聘考试分为笔试和面试，总分为100分，其中笔试占总分的50%，面试占总分的50%。

　　1.笔试

　　笔试形式：采用闭卷考试，卷面分100分。考试内容主要是教育学、心理学、教育政策法规、素质教育理论、新课程理论、人文社会常识等与教育教学有关的知识(含短文写作)。若某学科报考人数与招聘职数之比低于5:1,则相应减少此职位招录数，直至符合此比例规定，某个职位报考人数少于5名则取消该职位招录。

　　笔试时间：2010年10月31日(周日)上午9﹕00至11﹕30

　　笔试地点：石峰区枫叶中学(株百超市石峰店附近，须携带本人准考证、身份证)

　　公示时间：根据招聘职数分学科按1：3的比例确定面试入围名单，并于2010年11月5日公示在石峰区教育信息网。

　　2.面试

　　面试形式：分值为100分。小学体育教师的面试分为说课、答辩与专业技能考核，其中说课占60%，答辩占10%，专业技能占30%，专业技能的考核包括田径与球类;中学教师的面试分为说课与答辩两项内容，其中说课占90%，答辩占10%;小学语文、数学教师的面试分为说课、答辩、特长展示三项内容，其中说课占80%，答辩占10%，特长展示占10%。面试按照抽签的顺序进行，说课内容当场抽签确定，备课时间为30分钟，说课、答辩、特长展示共15分钟。

　　面试时间：2010年11月7日—8日(周日、周一)两天，上午8﹕00至12﹕00、下午13：30至18：00。

　　面试地点：石峰区枫叶中学(携带本人准考证、身份证)

　　(三)体检

　　笔试和面试结束后，根据综合成绩的排名，按照从高分到低分的原则等额确定体检对象(综合成绩相同的，按面试成绩排名)，如出现体检不合格者，在同一职位考生中按综合成绩从高分到低分依次递补。体检时间另行通知。

　　(四)考核

　　对体检合格者从政治思想与道德品质等方面进行考核。参与过非法组织机构或从事过其他非法活动以及近3年内受过党(团)纪严重警告以上处分者，考核结果为不合格。

　　(五)公示

　　对考核合格者在石峰区教育信息网和石峰区政府机关大厅政务栏进行为期一周的公示。

　　(六)审批

　　由区教师招聘工作领导小组将拟聘用人员报区人事领导小组审批，审批合格者由区劳动人事和社会保障局办理相关手续。正式聘用人员于2011年2月上岗。

　　咨询电话：0731-22529876

　　石峰区教师招聘工作领导小组

　　二0一0年十月二十一日

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