株洲市攸县2011年选调县纪委、县监察局工作人员公告

　　为进一步加强纪检监察队伍建设，根据《公务员法》和有关规定，县纪委、县监察局决定在全县范围内公开选调工作人员。具体方案如下。

　　一、选调岗位

　　选调工作人员4名，其中文字综合1名，办案人员3名(男性)。

　　二、资格条件

　　1、具备公务员身份;

　　2、全日制大学本科及以上学历,具有两年以上财会、审计、执纪执法工作经历的可放宽至全日制大专学历;

　　3、年龄在30周岁以下(1981年9月1日以后出生)，具有两年以上财会、审计、执纪执法工作经历的可放宽至32周岁以下(1979年9月1日后出生);

　　4、政治素质好，作风正派，热爱纪检监察工作;

　　5、具有一年以上工作经历，历年考核在称职及以上等次;

　　6、身体健康;

　　7、有下列情形之一者，不具备报名资格：

　　(1) 与县纪委、县监察局机关及派出(驻)机构现有工作人员有《公务员法》第六十八条所列亲属关系的人员;

　　(2) 因违法违纪受到党纪、政纪处分或涉嫌违法违纪正在立案审查的人员;

　　(3)其他不适宜从事纪检监察工作的人员。

　　三、选调原则及程序

　　坚持党管干部和“公开、平等、竞争、择优”原则，采取考试、考察相结合的办法择优选调。选调公告在县政府公众信息网和县电视台公布。

　　1、报名。采取组织推荐和个人自荐相结合的方式。

　　2、资格审查。由县纪委、县委组织部按照规定条件对报名人员进行资格审查。原则上选调计划与合格人员的开考比例不得低于1∶5，达不到开考比例相应减少选调计划。

　　3、笔试。笔试主要测试应试者政策理论水平、公共知识和文字综合能力，拟于10月下旬进行，具体时间、地点另行通知。

　　4、面试。根据笔试成绩，从高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员。主要测试应试者从事机关工作应具备的基本素质和协调沟通能力。

　　5、考察。将笔试、面试成绩各占70%、30%的比例计算综合成绩，从高分到低分按1:2确定差额考察人选，并进行考察。

　　6、体检。根据考试成绩和考察情况，确定拟选调人选，按《国家公务员通用体检标准》组织人选到指定医院进行体检。

　　7、录用。经考试、考察和体检合格人选先行试用三个月，试用期满经考察合格的按照有关规定办理调动手续。

　　四、报名要求

　　1、报名时间：2011年9月22日至9月28日(上午8：00-11：30，下午3︰00-5︰30)。

　　2、报名地点：县纪委干部室，联系电话：0731-24211576。

　　3、采取现场报名方式进行，报考者在报名时携带以下资料：

　　(1)《中共攸县纪委、县监察局公开选调工作人员报名表》一式两份(到攸县公众信息网http://www.hnyx.gov.cn下载);

　　(2)本人户口、身份证原件及复印件各一份;

　　(3)学历、学位证书原件及复印件各一份;

　　(4)单位中层以上干部需提供任命文件复印件;

　　(5)本人近期2寸正面免冠彩色照片3张;

　　(6)根据个人情况提供会计、计算机等从业资格证或者其他能证明个人综合素质、能力的资料。

　　五、组织领导

　　1、选调工作由县委组织部牵头组织，县纪委、县监察局、县人事局、县编办全程参与。

　　2、在整个选调过程中，所有工作人员和报考人员都要严格遵守纪律，一旦发现违纪行为，将予以严肃处理。

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