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  长沙市住房保障局公开选调机关工作人员工作公告

  为适应我市住房保障事业发展的需要,根据《中华人民共和国公务员法》的有关规定和要求,经市编委办、市人力资源和社会保障局批准,长沙市住房保障局公开选调6名机关工作人员,现将有关事项公告如下:

  一、选调原则

  坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。

  二、选调专业及数量

  选调人员数量为6名,其中综合文秘及相关专业3名、法律专业1名、计算机应用及相关专业1名、国土规划及相关专业1名。

  三、选调范围

  面向全省党政群机关和参照公务员法管理的事业单位中已进行公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记的人员。

  四、报考条件

  1.品行端正,爱岗敬业,精通业务,清正廉洁;

  2.具有全日制本科及以上学历;

  3.具有3年以上(含)相关工作经历,且近三年年度考核等次均为称职以上(工作经历计算时间截止到2011年12月31日);

  4.年龄在35周岁以下(以本公告正式发布的时间计算为准);

  5.具有正常履职的身体条件。

  6.具备招考职位所需的其它资格条件(具体资格条件详见《长沙市住房保障局公开选调机关工作人员资格条件一览表》)。

  具有下列情形之一的,不得报名参加公开选调:受处分期间的;正在接受审计、纪律检查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;法律、法规和政策规定的其他情形。

  五、选调的程序

  公开选调工作按照报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、办理调动等步骤进行。

  六、报名方式、时间及要求

  1.报名方式:在《长沙晚报》、《三湘都市报》、湖南省红网、长沙市政府网站、长沙人才网、长沙考试网发布公开选调公告。本次招考只提供网络报名,不设现场报名,报名网址:长沙考试网(http://www.csks.gov.cn)。

  2.时间安排:

  (1)报名时间:2012年1月10日9:00-1月13日17:00;

  (2)网上缴费时间:2012年1月11日9:00-1月16日17:00;

  (3)准考证打印时间:2012年2月7日9:00-2月9日17:00;报考人员使用本人姓名、身份证号和报名序号登陆长沙考试网,自行下载并打印准考证。遗失报名序号的,可以通过网站使用姓名和身份证号找回报名序号。

  因系统维护和数据处理,报名期间每日23:30-次日1:30暂停报名、缴费。

  3.报名要求:

  (1)每名报考人员只能报考一个岗位。招聘条件以本公告为准。

  (2)报名时,报考人员要仔细阅读诚信承诺书,提交的信息应当真实、准确。报考人员提供虚假报考信息的,一经查实,取消考试及录取资格。

  (3)网上报名资格初审:网上报名的资格审查由市住房保障局负责,考生资格初审通过后不得修改报名信息。

  (4)网上缴费:资格初审合格后,网上银行缴纳报考费(考务费50元)。缴费成功即可打印报名表,报名程序即告结束。

  (5)报考人员须准备的材料:本人有效身份证、学历与学位证书、相关工作证明材料等。以上材料(均为原件)在面试前提交、以供资格复审。报考人员报名与参考使用的身份证必须一致。

  4.资格复审:面试入围名单公布后,面试入围人员在规定的时间、地点(长沙考试网另行通知),携带报名表、本人有效身份证、学历学位证书、招考岗位要求的证书或证明材料(均须与网络报名时提交的个人资料一致)进行资格复审,经复审合格的人员方可参加面试。

  七、考试

  1.此次公开选调采取笔试和面试相结合的方式进行。

  2.笔试:经审查合格且已领取准考证的人员方可参加笔试,同一岗位选调人数与报名人数达到1:5开考笔试,未达到1:5比例,则相应核减或取消选调计划。

  笔试内容如下:①报考办公室或文秘岗位的,笔试考公共基础知识和写作,其中公共基础知识占20%,写作占80%,考试时量180分钟;②报考政策法规岗位的,笔试考公共基础知识和法律政策知识(含案例分析),其中公共基础知识占40%,专业知识占60%,考试时量150分钟。③报考计算机应用及网络开发岗位的,笔试考公共基础知识和计算机专业知识,其中公共基础知识占30%,专业知识占30%,另需加试上机操作占40%,考试时量共150分钟。④报考规划项目审查岗位的,笔试考公共基础知识和国土规划专业知识,其中公共基础知识占40%,专业知识占60%,考试时量150分钟。

  笔试采取闭卷方式进行,笔试的时间及地点见准考证。

  3.面试:同一岗位人员中根据笔试成绩从高分到低分按该岗位计划选调人数1:3的比例确定参加面试人选。笔试成绩相同的,报考同一岗位人员按业务专业成绩从高分到低分排名确定。

  面试采取结构化面谈的方式进行,分值100分。面试时间地点另行通知。

  4、综合成绩:按照笔试成绩60%、面试成绩40%的比例进行合成(四舍五入,保留小数点后两位数)。

  八、体检

  1.体检由市住房保障局负责组织实施。

  2.体检对象以岗位选调数为基数,按1:1的比例根据综合成绩从高分到低分确定体检人选。考试综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名。如有放弃体检或体检不合格的,按综合成绩从高分到低分依次递补。

  3.体检标准参照公务员录用体检通用标准(试行)实施。具体时间另行通知。

  九、考察

  1.体检合格人员即为考察对象。

  2.考察工作由长沙市住房保障局负责,主要按照有关规定对考察对象进行德、能、勤、绩、廉全面考察,并对其资格条件进行复审。考察若出现不合格者,则按考试综合成绩从高分到低分依次递补,综合成绩相同的以笔试成绩为准。递补次数1次。经体检合格后确定为考察人选。

  十、公示

  笔试、面试、体检、考察等各个阶段的工作完成后,由长沙市住房保障局党组研究确定拟调人选,将结果在长沙市政府网站(长沙市住房保障局)公示7天,接受考生的咨询与社会各界的监督。

  十一、调入审批

  公开选调人员按有关规定办理转任调动手续。

  联系方式:

  联系电话:长沙市住房保障局 0731-84662629

  联系人:黄 雷、柴巨杰

  电子邮箱:zfbzjrsc@163.com

  网上报名咨询电话:长沙市考试指导中心 0731-84413618

  监督电话:长沙市住房保障局监察室 0731-84662735

  2011年12月26日

长沙市住房保障局公开选调机关工作人员资格条件一览表
                     
序号 岗位名称 职级 职数 选   调    的  条  件 备注
性别 年龄 学 历 专业 工作经历 其它条件
1 办公室副主任科员 副 科 1 不限 35周岁以下 全日制大学本科及以上学历 综合文秘及相关专业 具有3年以上办公室相关工作经历。 近三年年度考核等次为称职以上。  
2 文  秘 科 员 2 不限 35周岁以下 全日制大学本科及以上学历 综合文秘及相关专业 具有3年以上相关工作经历。 近三年年度考核等次为称职以上。
3 政策法规 科 员 1 不限 35周岁以下 全日制大学本科及以上学历 法律专业 具有3年以上法律相关工作经历。 近三年年度考核等次为称职以上。
4 计算机应用及网络开发 科 员 1 不限 35周岁以下 全日制大学本科及以上学历 计算机应用及相关专业 具有3年以上计算机相关工作经历。 近三年年度考核等次为称职以上。
5 规划项目审查 科 员 1 不限 35周岁以下 全日制大学本科及以上学历 国土规划及相关专业 具有3年以上相关工作经历。 近三年年度考核等次为称职以上。

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