2012年长沙市教育局直属学校公开招聘教师

　　考 核 细 则

　　一、考核时间、地点安排

　　1、时 间：2012年5月26日----6月3日

　　2、地 点：各招聘学校

　　3、各招聘学校的考核具体时间和地点(含相关招聘岗位的技能素质测试方式和内容)于5月14日(星期一)在长沙教育信息网和长沙人才网公布

　　二、考核办法

　　各招聘单位根据岗位实际需要选取A种或B种考核办法。

　　A种

　　1、考核由面试和试教组成，其中通用技术、信息技术、音乐、体育、美术等专业岗位的考核由面试、试教和技能素质测试组成，非教学岗位的考核由面试和技能测试组成，考核顺序和考核的具体内容于考核当天抽签决定。

　　2、考核满分为100分(保留一位小数)，面试、试教(非教学岗位为面试和技能测试)分值比为2:8，面试、试教和技能素质测试分值比为2∶6∶2。

　　3、考核准备时间60分钟，面试6分钟，试教40分钟。技能素质测试时长由各单位根据岗位特点和测试内容确定。

　　4、采取面试和试教方式考核的岗位，面试和试教同时进行;采取面试、试教和技能素质测试方式考核的岗位，面试、试教同时进行，面试、试教之后统一进行技能素质测试;采取面试和技能素质测试方式考核的岗位，面试之后统一进行技能素质测试。

　　5、考核最后得分为考核评委评分中去掉一个最低分和一个最高分后的平均分，评委小组在每个考生考核结束后当场评分、统分并当场宣布成绩。

　　6、参加考核的人员，凭本人《身份证》和《笔试准考证》参加考核，缺少上述证件之一者不能参加考核，考核时不得自带任何资料(招聘单位要求的除外);未能按时参加考核者视为自动弃权。

　　B种 考核工作分两轮实施。

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