2019年怀化市应急管理局招聘文职人员14人公告

　　2019年怀化市应急管理局招聘文职人员14人公告

　　因工作需要，怀化市应急管理局所属事业单位公开招聘文职人员，现将有关事项公告如下：

　　一、岗位及人数

　　应急值班值守岗位，编外聘用文职人员14名。

　　二、报考条件及要求

　　(一)遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　(二)年龄在35周岁(1984年8月1日以后出生)及以下;

　　(三)勤奋敬业，服从分配，能接受24小时值班值守工作安排;

　　(四)大专以上文化程度;

　　(五) 具有正常履行职责的身体条件，无残疾、无传染性疾病;

　　(六)具备岗位所需的其他条件。

　　下列人员不得报考：

　　(一)曾受过刑事处罚或受过行政治安拘留;

　　(二)曾被原单位开除的人员;

　　(三)受过党纪、政纪处分尚在处分期内以及正在接受党纪、政纪调查的人员;

　　(四)其他不符合文职人员报考的情形。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2019年8月27日至2019年8月29日(上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)。

　　2、报名方式：本人现场报名，填写《怀化市应急管理局所属事业单位公开招聘文职人员报名表》(见附件)，现场对报考人员的报考资格进行初审和复核;报名地点在怀化市迎丰中路417号鹤城区公安局一楼人力资源市场大厅，联系人，胡苏文，18074580930，0745-2712376。

　　3、现场报名所需材料：

　　①《报名表》一式3份(两份交招聘单位，一份自留);

　　②近期同底1寸免冠彩色照片3张;

　　③身份证原件、复印件1份;

　　④学历学位证书原件和复印件、荣誉证书复印件(2019年应届毕业生凭毕业生就业推荐表报名);

　　⑤现已有就业单位的人员报名参加应聘的，应征得所在单位同意，并向招聘单位提供本人所在单位同意报考证明。

　　(二)考试

　　1、笔试

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　　笔试采取闭卷答题方式进行，笔试开考比例在1:2以上。

　　笔试总分50分，时长40分钟左右，主要考核应聘者基本的机关应用文写作能力。

　　2、电脑操作考试

　　电脑操作考试总分100分，时长：1个小时左右。主要考核应聘者适应文职岗位的计算机基本操作技能。

　　笔试和电脑操作考试时间地点另行通知。将笔试成绩加上电脑操作考试成绩计算总分，从高分到低分排序，按照1:2的比例确定参加面试人选。总分相同的，按照电脑操作成绩进行排名。若出现末位并列情况，并列者同时进入面试。

　　3、面试

　　(1)面试方式。采取谈话面试，时间为5分钟左右，总分100分。主要考察应聘者综合分析、逻辑思维、语言表达、临场应变、与岗位匹配度和形象仪表等方面。

　　(2)面试时间、地点另行通知。

　　四、体检和公示

　　将笔试成绩、电脑操作考试、面试成绩三项相加计算综合成绩，由高分到低分按照1:1的比例确定参加体检人选。综合成绩相同的，按电脑操作成绩进行排名。体检标准参照公务员招录有关体检标准执行，若有体检不合格者，按照综合成绩排名依次递补。

　　根据笔试、电脑操作考试、面试、体检结果，报市应急管理局党组研究，确定拟聘用人员。拟聘用名单在怀化市应急管理局网站上公示3个工作日，公示无异议的按有关规定办理聘用手续。

　　应聘者应按照市应急管理局规定的时限及要求，配合完成笔试、电脑操作考试、面试、体检等工作。未能按照规定时限及要求完成的，取消聘用资格。

　　五、用工方式及薪酬

　　(一)采取劳务派遣的用工方式，正式聘用人员与劳务公司签订用工协议。

　　(二)聘用人员的薪酬实行“月薪2400元+五险一金”的模式，其中“五险一金”是指按照《劳动法》规定的由单位缴纳部分，聘用单位不承担个人缴纳部分。

　　六、其他事项

　　从资格审核到招聘工作结束，应聘者应保证现场报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知应聘者本人的，后果由应聘者本人负责。

　　附件：怀化市应急管理局所属事业单位公开招聘文职人员报名表

　　怀化市应急管理局

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　　附件.docx

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