2014年国家公务员考试结构化面试的解题思路
国家公务员笔试考试已经结束了，公务员面试考试也将如期而至。为了使广大考生高效备考国家公务员面试考试，华图教育特整理“2014年国家公务员考试结构化面试的解题思路”,希望能给各位考生提供帮助。
2014国考结构化面试特征、测评要素及注意事项
结构化面试是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
2014年国考面试：前期准备
笔试成绩出来之后，几家欢乐几家愁，幸运的同学在面试名单上找到了自己的名字。可是，短暂的欣喜过后，是对面试考试的担忧。很多考生在什么是面试，面试应当如何着装，面试环境如何这些问题上纠结不清。在这里，对大
2014年国家公务员考试面试无领导小组讨论备考策略
对于备战国家公务员考试的广大考生来说，无论是正准备参加相应职位的笔试、面试，还是计划在不远的将来参与考试，都有必要熟悉并掌握无领导小组讨论的方式、方法与技巧，为在面试中取得好成绩奠定坚实的基础。
2014年国家公务员考试申论（省部级）考试特点分析
2014年国考申论（省部级）考试涉及的主要是“五位一体”中的文化模块，主要讲述社会心理方面的问题。 从真题情况来看，试卷中事实材料占据了大部分的篇幅，理论分析相对较少，力。更需要考生对材料进行
