(四) 招聘(引进)方式

　　1、报考英语、音乐、体育等3个专业的考生，中学与小学层次合并考试;报考信息技术专业的考生，职业中专与小学层次合并考试。

　　2、如报名人数不够计划数，经面试合格可直接聘用;如报名人数超过计划数，则采取公开考试和面试(按计划数1：2确定面试人员)的方式择优聘用。

　　(五)招聘(引进)流程及时间

　　公开报名(6月13日-7月3日)-->资格审查及公示(7月4日-10日)-->领取准考证(7月20日)-->笔试及公示(7月23日)-->面试及公示(7月28)-->体检及公示(8月2日)-->办理相关手续(提档、签订协议书及聘用合同书、办理试用期工资)(8月10日)-->公开选岗(8月25日)-->学校报到。

　　如上述时间有变，另行通知。

　　三、凡招聘(引进)人员一律实行聘用制，由县教育局与被聘用对象签订聘用合同，在本县服务5年以上。服务期未满要求调动者，须交纳违约金10000元，方可办理调动手续，否则作辞退处理。

　　四、招聘(引进)人员试用期一年。试用期满经考核能胜任本职工作方可办理正式聘用手续。

　　五、报名时间、地点及注意事项

　　1、报名人员须按招聘条件要求提供相应毕业证、学士学位证、教师资格证、身份证等原件及复印件，毕业证网上查询打印件、近期免冠照片2张，并签订承诺书(承诺书在网上下载后直接打印，内容不得更改)，上述资料不齐者不予受理。

　　2、报名时间、地点：2011年6月13日-7月3日(节假日除外)茶陵县教育局人事股档案室报名。

　　3、联系人：

　　周 军：13574268533

　　向 斌：13786335509

　　办公室电话：0731-25245310

　　特此公告

　　茶陵县教育局

　　2011年5月10日

　　湖南教师招聘交流QQ群：151682549

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